Unternehmens- & Personalberatung
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Personalberatung

Der Schlüssel zum Erfolg jedes Unternehmens sind engagierte und qualifizierte Mitarbeiter in Fach- und Führungsfunktionen. Für Ihren passgenauen Schlüssel sorgen wir.

Von der Analyse der zu besetzenden Stellen über die Personalsuche bis hin zur Bewerber-Auswahl - profitieren Sie von unserer langjährigen und ausgewiesenen Kompetenz.

Warum profitieren SIE ALS BEWERBER? Durch unseren breiten Marktüberblick und unsere praxisnahe Einschätzung der Positionen können wir Sie als neutraler Dritter zu allen Fragen ihrer beruflichen Entwicklung umfassend beraten und betreuen, bevor Sie sich entscheiden. Wir bereiten Sie auf Gespräche vor, beraten Sie zu Gehalts-, Aufstiegs- und anderen Themen und betreuen Sie auch über den Bewerbungszeitraum hinaus, z.B. mit Integrations-Coaching. Wir bieten zudem an, Sie beruflich im Rahmen eines Business-Coachings mittel- und langfristig zu unterstützen.

Warum profitieren SIE ALS UNTERNEHMEN? Wir bringen passgenau Bewerber und Aufgaben zu einander. Der administrative Aufwand wird merklich reduziert und die Total Costs of Recruitment nachweislich gesenkt. Mit unserer Expertise und Marktkenntnis erhalten Sie zudem eine neutrale dritte Meinung zur Position und den Bewerbern.

WIE ARBEITEN WIR? Zu Beginn einer Suche nach qualifizierten Bewerbern analysieren wir die Position und das berufliche Umfeld durch ein von uns entwickeltes Anforderungsprofil. Hierdurch haben wir einen umfassenden Überblick der notwendige Faktoren und Entwicklungsmöglichkeiten. Danach suchen wir gezielt nach Persönlichkeiten, die eine hohe Überdeckung mit diesem Profil haben. Hier hilft uns unsere langjährige fachliche Erfahrung, das Wissen aus dem aktuellen Besetzungsmarkt und die Erfahrung vieler eigener Besetzungen. Im weiteren Bewerbungsprozess holen wir das Feedback des Unternehmens und des Bewerbers ab und koordinieren ein persönliches Kennenlernen. Wir stehen zudem gerne für Fragen zu Vertrag und Start im neuen Unternehmen unterstützend zur Seite.

Zu unsere Kunden zählen namhafte Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen zu denen auch verschiedene DAX- und Mittelstands-Unternehmen und mehrere der internationalen und nationalen Top-Beratungsunternehmen zählen. Wir besetzen hier das obere und mittlere Management-Segment, Fach-Spezialisten und Projektleiter im Bereich IT&SAP, Engineering, und viele Fach-und Führungsfunktionen in kaufmännischen Bereichen, sowie in Vertrieb, Business Development und Marketing.

 

 

GMIC von Beyer & Partner